دفاع رئیس مجلس از مصوبه افزایش ۴۰۰ هزار تومانی حقوق کارمندان / نوبخت: شاید نتوانیم مصوبه حقوق را اجرایی کنیم - میهن نوین
×

منوی بالا

منوی اصلی

دسترسی سریع

اخبار سایت

true
true

ویژه های خبری

true
    امروز  دوشنبه - ۲۷ اسفند - ۱۳۹۷  
false
true
دفاع رئیس مجلس از مصوبه افزایش ۴۰۰ هزار تومانی حقوق کارمندان / نوبخت: شاید نتوانیم مصوبه حقوق را اجرایی کنیم

رئیس مجلس شورای اسلامی گفت: افزایش حقوق ۴۰۰ هزار تومانی جزو ضریب محسوب می شود و نباید از مصوبه مجلس اشتباه برداشت شود.‏

به گزارش ایرنا، علی لاریجانی در جلسه علنی روز یکشنبه مجلس شورای اسلامی در مورد مصوبه مجلس در مورد افزایش ۴۰۰ هزار تومانی حقوق کارکنان دولت گفت: تصمیمی که مجلس در مورد حقوق گرفت، ۴۰۰ هزار تومان جزو ضریب محسوب می شود، مقصود مجلس این بوده که این ضریب را مشخص کند.‏
وی افزود: بنا بود(مجلس)ضریب ۲۰ درصد اضافه را مشخص کند که طبق این مصوبه یک قسمتی را مشخص کرد و قرار شد بقیه هم در چهارچوب همین مشخص شود. نباید اشتباه برداشت شود و نباید محل اختلاف شود.‏
بر اساس این گزارش نمایندگان در لایحه بودجه سال ۹۸ کل کشور مقرر کردند که به حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان ۴۰۰ هزار تومان در سال ۹۸ اضافه شود.‏
محمد باقر نوبخت رییس سازمان برنامه و بودجه در نامه ای به علی لاریجانی رییس مجلس اعلام کرد که در مواردی برای اجرایی شدن این مصوبه مشکلاتی وجود دارد که ممکن است اجرایی نشود.‏
‏***جزئیات حقوق کارمندان و بازنشستگان دولت در سال ۹۷ و ۹۸‏
چهار میلیون و ۷۴۷ هزار نفر با متوسط دریافتی دو میلیون و ۸۶۷ هزار تومان از دولت حقوق می‌گیرند که در این میان ۱۹ هزار نفر بالای ۱۰ میلیون تومان حقوق می‌گیرند.‏
به گزارش ایسنا، آخرین وضعیت پرداختی‌های حقوقی دولت از این حکایت دارد که در حال حاضر چهار میلیون و ۷۴۷ هزار کارمند و بازنشسته با متوسط مبلغ دو میلیون و ۸۶۷ هزار تومان در حکم دریافتی دارند که دراین‌بین ۱۹ هزار و ۲۵ نفر بالای ۱۰ میلیون تومان حقوق می‌گیرند. همچنین با توجه به تغییراتی که بر افزایش حقوق کارکنان در سال آینده ایجاد شده و احتمالاً افزایش ۴۰۰ هزار تومانی نهایی می‌شود، رشد هفت تا ۳۷ درصدی حقوق کارکنان را خواهیم داشت.‏
شرایط پرداخت حقوق کارکنان در لایحه بودجه سال آینده به‌صورت متفاوت پیش رفت و آنچه در لایحه مبنی بر افزایش یکسان ۲۰ درصدی حقوق پیشنهاد کرده بود، مصوب نشد و درنهایت نمایندگان افزایش ۴۰۰ هزار تومانی حقوق را به‌طور یکسان بین کارکنان مصوب کردند. البته این موضوع مورد تأیید دولت قرار نگرفت و مخالفت‌های در این رابطه داشت.‏
یکی از دلایل دولت برای مخالفت به این برمی‌گردد که در این حالت حقوق زیر دو میلیون تومان از افزایش نسبتاً خوبی برخوردار خواهند شد، اما حقوق بالای دو میلیون تومان از رشد کمتری برخوردار می‌شوند. این در حالی است که دریافت حدود یک‌میلیون و ۱۰۰ هزار نفر از کارکنان دولت زیر دو میلیون و تا چهار میلیون نفر بیش از دو میلیون تومان است.‏
اما بررسی آخرین وضعیت پرداختی حقوق کارکنان بر اساس جدولی که در اختیار ایسنا قرار گرفته است، نشان می‌دهد در سال جاری دولت به حدود چهار میلیون و ۷۴۷ هزار و ۹۳۷ کارمند و بازنشسته حقوق پرداخت می‌کند که متوسط مبلغ در حکم آنها حدود دو میلیون و ۸۶۷ هزار تومان است. این در شرایطی است که مجموع کارکنان دولت از رسمی، پیمانی و قراردادی به دو میلیون و ۶۳۶ هزار و ۸۲۹ نفر می‌رسد که متوسط مبلغ کل حکم آنها در سال جاری حدود دو میلیون و ۹۳۳ هزار تومان است.‏
همچنین تعداد بازنشستگان کشوری و لشکری دو میلیون و ۱۱۱ هزار و ۱۰۸ نفر است که متوسط مبلغ کل حکم در سال جاری برای آنها به دو میلیون و ۳۲۰ هزار تومان می‌رسد.‏
طبق طبقه‌بندی‌های انجام شده تعداد کارکنان و بازنشستگانی که کمتر از دو میلیون تومان دریافتی دارد به یک‌میلیون و ۱۵۶ هزار و ۳۷ تومان می‌رسد.‏
همچنین تعداد افرادی که کمتر از دو میلیون و ۵۰۰ هزار تومان دریافتی دارند، دو میلیون و ۵۳۳ نفر و تعداد دریافتی کمتر از چهار میلیون تومان به چهار میلیون و ۴۳۴ هزار نفر می‌رسد.‏
مابقی کارکنان نیز بیش از چهار میلیون تومان دریافتی دارند که حتی تا بالای ۱۰ میلیون تومان تعداد آنها افزایش دارد این در حالی است که افرادی که بیش از ۱۰ میلیون تومان در دولت دریافتی دارند حدود ۱۹۳۵ نفر هستند که متوسط حکم آنها ۱۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان است.‏
‏***رشد ۷ تا ۳۷ درصدی حقوق کارکنان در سال آینده
اما با توجه به تغییراتی که بر افزایش حقوق کارکنان در سال آینده ایجاد خواهد شد و احتمالاً افزایش ۴۰۰ هزار تومانی حقوق نهایی می‌شود، آنچه درنهایت اعمال خواهد شد رشد بین هفت تا ۳۷ درصدی کارکنان را به دنبال خواهد داشت. این در حالی است که دولت طبق مصوبه مجلس موظف بود حقوق کارکنان را ۴۰۰ هزار تومان به‌طور یکسان و تا ۱۰ درصد اضافه کند، اما آنچه اعلام کرد این بود که فقط ۳۲ هزار میلیارد تومان می‌تواند به جمع هزینه حقوق در سال آینده اضافه کند که درمجموع به ۱۹۲ هزار میلیارد تومان می‌رسد.‏
بر این اساس از ۳۲ هزار میلیارد تومان در نظر گرفته شده باید ۲۴ هزار میلیارد تومان برای افزایش ۴۰۰ هزار تومانی کنار گذاشته می‌شود که ۸, ۰۰۰ میلیارد تومان باقی می‌ماند و امکان رشد ۱۰ درصدی وجود نداشته و به پنج درصد کاهش می‌یابد.‏
جزئیات پرداختی حقوق کارکنان دولت در سال آینده بر اساس افزایش ۴۰۰ هزار تومانی به‌اضافه پنج درصد، از این حکایت دارد که برای حقوق دو میلیون تومان و کمتر از این رقم رشد بین ۲۵ تا ۳۵ درصدی اتفاق می‌افتد؛ به‌طوری‌که اگر ناخالص حقوق در سال جاری یک‌میلیون و ۲۴۰ هزار تومان بوده و خالص آن‌هم به همین رقم می‌رسید، برای سال آینده با رشد ۳۷ درصدی به یک‌میلیون و ۷۰۲ هزار تومان به‌طور خالص و بدون مالیات افزایش پیدا می‌کند.‏
همچنین حقوق دو میلیون تومان در سال جاری برای سال ۱۳۹۸ تا دو میلیون و ۵۰۰ هزار تومان می‌رسد که با رشد ۲۵ درصدی همراه خواهد شد.‏
در سایر بخش‌های حقوقی و هرچقدر که بالاتر برود این افزایش حقوق نسبت به دریافتی فعلی کمتر می‌شود، به‌عنوان‌مثال حقوق شش میلیون تومان بدون کسر مالیات در سال آینده تا ۶٫۵ میلیون تومان دریافتی دارد که با کسر مالیات به حدود ۶٫۱ میلیون تومان می‌رسد و با افزایش ۱۰ درصدی همراه است درحالی‌که با پیشنهاد ۲۰ درصدی دولت رشد بیشتر داشت.‏
در مورد حقوق ناخالص حدود ۱۵ میلیون تومانی در سال جاری، با افزایش ۴۰۰ هزار تومانی و به‌اضافه پنج درصد دریافتی آنها بدون مالیات به ۱۳ میلیون و ۴۸۷ هزار تومان می‌رسد و همچنین برای ناخالص حقوق ۱۷ میلیون تومانی برای سال آینده بدون مالیات به ۱۴ میلیون و ۸۸۷ هزار تومان خواهد رسید.‏
گفتنی است؛ نحوه محاسبه مالیات در حقوق کارکنان در سال آینده به روش پلکانی بین ۱۰ تا ۳۵ درصد بوده و حقوق کمتر از یک‌میلیون و ۷۵۰ هزار تومان معاف از مالیات است.‏

true
برچسب ها :

این مطلب بدون برچسب می باشد.

true
true
true

شما هم می توانید دیدگاه خود را ثبت کنید

- کامل کردن گزینه های ستاره دار (*) الزامی است
- آدرس پست الکترونیکی شما محفوظ بوده و نمایش داده نخواهد شد


false